■通讯员张谨报道

本报讯学习贯彻党的十八届四中全会精神是当前一项重要的政治任务，炼钢二厂严格按照公司党委要求，通过“三个一步法”，进一步学习贯彻全会精神。

领导班子成员学深一步。10月底，该厂及时组织召开了党委中心组理论学习会议，结合当前深化改革工作重点，对下一步的学习贯彻作了安排。该厂党委要求班子成员要在中心组集体学的基础上，加强自主学习，把报告读懂、读通、读透，把学习的成果转化为深入推进深化改革、依法治企的具体工作当中。学习要围绕炼钢二厂核心工作，重点查找自己分管业务和联系区域范围在管理中存在的风险和漏洞，梳理完善原料管理、安全生产、质量控制、装备管理、外协管理等各项规章制度，通过完善规章制度，健全法律风险防范机制，不断提高法制化管理水平。

党员干部先学一步。11月初，该厂召开了学习贯彻四中全会精神动员部署会，对党员干部学习作了安排。一是四中全会精神的学习被列入干部学习计划，聘请市委党校郑培君教授进行专题辅导。二是党支部依托“三会一课”，组织全体党员对四中全会精神集中学习。该厂党委还将把党员干部是否在工作中依法、依规办事，是否用法治思维、法治方法来解决安全生产、成本管理、品种质量、稳定和谐的问题和矛盾，作为党员干部评价考核的重要内容。

职工群众跟学一步。为做到全员学精神，人人知精神，把职工群众的思想认识和行动统一到四中全会

精神上来，该厂还利用电子大屏幕、厂OA党工园地、《炼钢二厂简讯》等平台，对依法治国战略理念进行广泛宣传，让职工深刻领会全会的重大意义和科学内涵，让职工自觉学法、知法、懂法、用法，在用法律、纪律约束自己行为的同时，也监督约束他人的行为，全面提高全厂职工法治观念和依法做事的能力，为“法治兴企”创造坚实的群众基础。

学习是基础，落实是关键。该厂将以贯彻落实四中全会精神为契机，全面提升科学化、法治化管理水平，为建设全球最具竞争力的不锈钢炼钢厂提供基础保证。