（上接第一版）培训共分为两个阶段，第一阶段培训时间从8月6日至8月9日，参加中国宝武培训课程；第二阶段培训时间从8月12日至8月16日，参加太钢培训课程。本次培训采用“1＋α”方式进行，包括中国宝武集团课程和太钢“α”课程两部分。中国宝武集团课程包括扣好工作开局起步的第一粒扣子、宝武战略规划与科技创新、宝武新员工成长与发展、团队破冰与融合等内容。太钢“α”课程部分包括太钢发展历程、太钢人才规划及人力资源政策解读、太钢生产工艺流程、太钢安全管理、公司优秀青年代表分享个人成长经历、现场教学等内容。

汪震在讲话中说，在这个充满活力和希望的季节里，我们迎来了充满朝气和激情的你们。今年是太钢建厂90周年，作为一家具有悠久历史和深厚文化底蕴的企业，我们秉承着诚信、创新、绿色、共享的理念，不断追求卓越、创新发展。在这个过程中，人才始终是我们最宝贵的资源。而你们，作为新一代的大学生，正是公司未来发展的希望所在。太钢作为全球不锈钢的领军企业，其工作环境和要求与校园截然不同。大家务必迅速适应这一新环境，调整心态，以积极乐观的态度直面工作中的各类难题，要树立高远的理想和明确的目标，这是前进的动力源泉和指引方向的灯塔。希望大家能结合太钢的发展战略以及自身的专业优势，精心制定个人的职业规划。只有这样，才能在太钢的广阔舞台上，为实现个人价值和公司愿景而不懈拼搏。要不断充实知识储备，提升业务能力和综合素养，才能紧跟太钢的发展步伐。同时，要勇于发扬团队合作精神，树立大局意识，加强沟通交流，携手为太钢的辉煌未来贡献力量。你们的加入，为公司注入了新鲜的血液和强大的动力。作为公司未来发展的主力军，你们承载着公司的期望和重托。希望大家在培训期间能够认真学习、积极思考，将所学的知识和技能运用到实际工作中，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。相信在大家的共同努力下，我们一定能够创造更加美好的未来！