本报讯（通讯员赵瑞

文）“采矿部机关党支部开展实施《原矿攻关计划，提升配矿质量，控制中碎甩尾率》的活动载体，机关设备组党小组开展实施《强化TPM设备现场专业培训和标准化操作，减少设备故障》的活动载体……”这是近日峨口铁矿进行的季度党群工作汇报。

为全面落实矿山今年党建工作任务要求，以过程评价、过程问责保证党的“创先争优”活动在基层支部的扎实开展，该矿每季度按照工作标准要求，对全矿各党总支集中管理职能、日常工作开展情况进行综合评价。评价组对照党建工作运行体系，结合每月组织工作要点，采取查体系运行、询问和痕迹化管理验证的方式，对党建工作规范性、活动载体有效性、过程绩效考核闭环性进行细致评审，同时给出指导意见。

根据《峨口铁矿2017年党群绩效工作季度评价细则》，评价组对党组织基础工作、创先争优、党员管理三个板块分别赋值打分，共计三大项23小项。要求党务工作基础管理扎实，党支部班子健全、分工明确、管理制度完善；党务看板内容固定，党员学习有计划、有安排、有记录，开展党风廉政建设管理，能够按时间节点按时完成组织计划任务书，按期收缴党费，对发生的安全、质量、设备事故一票否决。评价组对全矿党支部得分进行排名汇总，对落后党支部进行绩效考核和支部书记谈话问责。

此次评价在检验各基层支部党建工作的同时，进一步指导和规范了组织生活、“三个转化”活动载体的推进落实，为基层党组织提升观念，增强党建工作责任心、使命感，发挥支部战斗堡垒作用，全力促进生产经营建设发挥了积极作用。