本报讯（通讯员李章军）不锈

冷轧厂在党员中开展“三比、三化、三亮”主题教育实践活动，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，使基层党组织和全体党员学有方向、做有目标，将“两学一做”内化为每个党员的自觉行为和价值取向。

“三比”活动：一是“比能力”。党员干部积极参加支部活动，坚持学以致用，提升政治能力和领导能力，提高把握政策、化解矛盾、处理复杂问题的能力。二是“比作风”。密切联系职工群众，做到坦诚相见、交流思想，发现问题及时提醒，完善作风巡查和作风建设群众评判机制，促进干部作风持续改进。三是“比业绩”。各级领导干部履行“一岗双责”，对标同行业先进指标，以创新和改革的方式，积极探索和实践，实现指标改善、业绩进步。

“三化”活动：一是增强政治功能，实现支部核心化。采取多种措施，关心帮扶职工群众，组织职工群众开展健康向上、凝聚人心的活动。二是增强教育功能，实现支部学校化。坚持“三会一课”制度，突出政治教育和党性锻炼，把优秀人才培养成党员，把党员培养成优秀人才。三是增强推动引领功能，实现支部堡垒化。围绕基层党建工作中的难点、热点问题，积极开展党建创新项目，增强基层党建工作活力，打造基层党建工作品牌。

“三亮”活动：一是亮身份。通过党员挂牌、设置党员示范岗、党员责任区，亮明党员身份，增强党员责任意识，自觉接受党组织和职工群众监督，不断提高示范岗和责任区工作实效。二是亮承诺。以党员“争优”行动为主抓手，每名党员对照“四讲四有”，认真查找问题，剖析产生问题的关键因素，签订“争优”行动计划书，实现个人绩效、技术能力的提升。三是亮作为。每名党员把“两学一做”量化为“争优”硬指标，营造“迎接十九大、做合格党员”氛围。