本报讯连日来，太钢鑫磊公司广大党员和干部职工把学习《习近平总书记的成长之路》和《习近平的七年知青岁月》作为深化“两学一做”学习教育、维护核心见诸行动主题教育和“三基建设”的重要举措，采取多种方式提升学习效果，促进了生产经营建设。

坚持中心组学习与交流讨论相结合。中心组采取领读领学的方式，每人一个单元，在自己先学的基础上，通过讲故事的形式学习《习近平的七年知青岁月》，边讲、边议，既活跃了学习气氛，又加深了印象，增强了学习效果。

坚持运用“学习+”模式推进学习。通过“学习+讨论”，帮助党员及干部职工更加全面、历史地认识习总书记的过去和现在，更加全面、历史地认识确立习总书记核心地位的重要意义；通过“学习+对照”，边学习边对照检查，帮助党员干部对照习近平总书记当年“苦其心志、劳其筋骨、饿其体肤、空乏其身”的历练故事，查找思想、作风上的差距，看自己是否属于“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”的党员，是否做到履职尽责、奋发有为、勇于担当；通过“学习+看齐”，引导党员干部从总书记的成长经历中汲取理想信念、为民情怀、担当意识、奋斗精神等精神养分，学习总书记的价值立场、思想观点、思维方法、表率作用，努力在推动太钢鑫磊公司持续健康发展中作贡献；通过“学习+践行”，引导党员干部在回转窑系统攻关中扑下身子、钻到一线，和职工一起干、一起苦，争取回转窑攻关彻底胜利，以实际行动践行忠诚核心、拥戴核心、维护核心。

坚持学习与推进工作相结合，扎实做好生产经营各项工作。该公司通过加强采矿管理、精心组织下矿、狠抓矿石预热、细化工艺操作等措施，石灰产量显著提升，质量合格稳定。

（太钢鑫磊公司）