■通讯员贾振华报道

本报讯为了进一步加强基层党建工作，更好地开展争创“四强”党组织和争做“四优”共产党员活动，充分发挥党组织在福利生产经营活动中的作用，福利总厂党委认真贯彻公司文件精神，积极开展党建工作述职考评活动，不断强化从严治党和自觉践行“三严三实”的意识，认真履行党建第一责任人的职责，为打赢生存保卫战提供强有力的组织和思想支撑。

2015年，福利总厂党委围绕中心，抓好责任落实，进一步建立党建工作联动机制，巩固扩大群众路线教育活动成果，深入开展“三严三实”专题教育活动，自觉践行“三严三实”，强化党组织服务基层和党员服务群众的能力。具体做法是：一是理清工作思路。党委一班人深入调查，提出党建工作围绕中心、贴近实际、融入福利生产，使党建工作思路更加科学、更加切合实际。二是健全责任机制，规范管理。健全述职述廉制度，定期召开两级领导班子的述职述廉会议。完善考核机制，制定党建工作计划，明确党建工作重点，严格党建工作专项考评。三是抓好班子建设，凝聚基层党组织和广大党员的力量。采取民主评议和组织考察等方式选优配强两级班子，从讲政治、讲发展、讲稳定的高度，团结和依靠广大职工，直面困难，全力打赢生存保卫战。结合实际，修订完善了“党员管理教育制度”“‘双评’管理办法”等，充分发挥党员培训的主阵地，不断提高党员的政治思想素质。四是立足企业实际，创新活动载体。在创先争优和“三个转化”活动中，坚持“全员参与、重视过程、全面推进、抓好典型、整体提升”的原则，不断创新活动载体。该厂在遵循“三会一课”基本原则的基础上，结合实际，采取小型多样的党课教育形式，开展“小型、多样、高频次”的微型党课教育，倡导领导干部上讲台，增强了党课教育的多样性，丰富了教育内容。同时，还适时开展主题教育活动，在职工中持续开展“爱党爱祖国爱企业”的“三爱”主题教育活动，收到了积极效果。