■特约记者薛蕊报道

本报讯党建带团建工作是党加强共青团领导的一种方式，是巩固和扩大党的青年群众基础的重要方法，同时也是新形势下党建工作的新要求。近年来，焦化厂党委高度重视共青团建设，从“软件”和“硬件”上给予了大力支持，为开展团员青年工作搭建了良好的平台。

夯实团建工作基础，把团组织建设纳入党建工作中。坚持将团的建设与党的建设同规划、同部署、同考核，明确党支部书记抓团工作的具体职责和内容，要求团支部书记每月要定期向党支部书记汇报本月工作情况及下个月工作计划，党支部书记要根据本作业区特点，及时指导帮助团支部书记开展工作。

利用团建活动载体，把团组织建设深入团员青年中。一方面与“导师带徒”活动紧密结合起来。今年厂团委进一步细化导师带徒工作，从团员青年的实际出发，采用一对一、一对多、两对一的方式开展了师徒结对活动。另一方面与“青安杯”竞赛紧密结合起来。引导各团支部结合本作业区团员青年的工种，有针对性地组织青工岗位练兵，通过理论授课与现场实际操作相结合，提高团员青年的操作水平和安全意识。

找准团建工作重点，把团组织建设融入企业发展中。引导广大团员青年深入一线攻坚克难、降本增效。团组织将工作重点转移到生产经营上，引导带领广大团员青年立足岗位创新创效，积极深入一线查找本岗位有可能进一步降本增效的项目，鼓励团员青年在工作中转变观念，大胆创新，提供更多机会让团员青年到关键岗位锻炼。在生产经营中大胆重用优秀团员青年，在实践中对他们进行培养和锻炼，努力使他们成为生产骨干、岗位能手、业务尖子，让他们在关键岗位亮相，在工作中闪光。