■通讯员朱劲波报道

本报讯在开展“两学一做”学习教育中，炼钢一厂牢牢把握“学”与“做”的重点，学做结合、学以致用、以学促做。

加强学习。在各阶段学习研讨的基础上，建立“炼钢一厂指尖上的党建”微信群，及时进行“两学一做”学习教育安排和工作点评，通过转载党报党刊文章及《党章》《条例》《准则》等学习内容的解读，推动学习教育深入开展。

真抓实干。推动“两学一做”学习教育接地气，围绕提高连铸生产效率，组织党员干部对生产过程、工艺方案等进行反复探讨、研究和分析，成功实现碳钢连铸热换中包操作，实现了从冶炼、精炼到连铸不间断、均衡式的生产组织模式，为圆坯连铸产品更快捷地满足客户对交货期的需求提供了有力支撑；为确保全厂每个工作岗位、每个管理指令、每项业务行为都能正常运行和管理受控，成立了由支部纪检委员任组长、2名普通党员为成员的基层党支部纪检小组，加强对本单位岗薪分配、职工福利、人员调整等重要事项的监督，切实把从严治党要求落在实处；积极引导党员发挥聪明才智，为企业发展献计献策，开展小发明、小创造、小革新、小设计、小建议竞赛活动，解决制约安全生产、质量提升、降本增效等瓶颈问题，增强学习教育的实效性。