公司领导慰问生活困难党员年检改革创新努力实现跨越发展 国贸公司积极贯彻落实公司“两会”精神公司领导看望慰问生活困难复转军人
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第11410期:第1版 本期出版日期:2019-01-30

改革创新努力实现跨越发展 国贸公司积极贯彻落实公司“两会”精神

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本报讯(通讯员刘振宇)

公司“两会”召开后,国贸公司围绕集团公司推进改革创新,加快高质量发展要求,通过多种平台和方式传达学习和贯彻落实。大家表示,面对新形势新任务,改革势在必行,必须进一步树立改革思维,打造一支勇于担当、善于担当、不断创新、追求卓越的团队,开拓进取,奋发有为,才能实现新时代高质量发展目标。

2018年,国贸公司通过优化组织架构、拓展业务资质、提高管理效率、强化贸易协同等多种改革举措,各项经营指标均比上年大幅增长,贸易结构发生了根本性变化。大家认为,国贸公司过去一年取得的成绩,既取决于大刀阔斧地推进机构改革、流程优化和业务创新,更离不开集团公司的大力支持、各兄弟单位的协同配合及干部职工的内生动力。通过大家的努力,国贸公司的凝聚力、向心力不断增强,比协同、比担当、比业绩,干事创业的工作氛围已经初步形成。

公司“两会”对国贸公司提出了更高的目标。该公司提出,2019年,在队伍建设方面,坚决对“干与不干一个样,干好干坏一个样”的行为说“不”,教育引导职工做到在其位,谋其职,用其心,管其事。在薪酬绩效方面,深化阿米巴管理,全口径划小核算单元,将全部费用指标纳入业务板块评价,职工收入向开发难度大、效益贡献大的板块倾斜,激发全员创新创效的动力和活力。在业务开发方面,加大与兄弟单位的协同力度,获得更有竞争力的贸易资源,提供更优的服务。同时,要加大在外贸公共服务平台、国际营销网络、售后服务体系、自主品牌培育、外贸产品创新与研发、技术与重要装备贴息等方面政策的研究和协调力度,加大集团层面的组织力度,使公司充分享受国家、山西省外贸政策红利,实现太钢利益最大化。

面对新的挑战,国贸公司全体职工干劲十足,对未来充满信心。该公司党支部书记、经理冯保兴表示,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大收获。国贸公司将以改革进行到底的决心,自我加压,不断创新,努力实现跨越式发展,为新时代太钢高质量发展贡献国贸力量。

  
                     

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