本报特约评论员

1月17日~19日，公司先后召开了党委全委（扩大）会议和职工代表大会，公司董事长、党委书记李晓波作了总结讲话，对学习贯彻落实“两会”精神提出了明确要求。1月24日，公司党委就学习宣传贯彻公司“两会”精神发出通知，要求认真组织全体党员和职工进行学习讨论，深刻领会精神，进一步坚定信心、凝聚力量、固本培元、改革创新，确保圆满完成今年目标任务，推动公司实现更好更快发展。当前最重要的，就是按照公司党委要求，在全公司掀起深入学习宣传贯彻公司“两会”精神的热潮，奋力开启新年新气象、新年新作为的新局面。

学习贯彻公司“两会”精神，首先要在认真学习上下功夫。公司“两会”的内容十分丰富，集中体现在公司“两会”报告和公司董事长、党委书记李晓波的总结讲话中。公司“两会”总结了公司各方面取得的成绩和经验，分析了公司面临的新形势，明确了全年的奋斗目标、总体要求和重点工作任务。必须指出的是，“两会”报告历经多次讨论，逐字逐句修改完善而成，凝结着公司各方面的心血和智慧，充分体现了中央和省委对国有企业的新要求，反映了广大党员和干部职工的新期待，既有很强的思想性和指导性，又有很强的针对性和可操作性，是推进公司党的建设和各项事业发展的行动纲领，是公司全员全年工作的共同遵循。磨刀不误砍柴工。面对千头万绪、异常繁重的任务，各单位和部门要安下心来，拿出足够的时间和精力，认真安排、精心组织好学习讨论。要在深入学习、系统学习、深钻细研上多下功夫，通过学习讨论，吃透精神，把握要领，将思想和行动统一到公司“两会”精神上来，让落实的方向更加明确、落实的行动更加自觉，真正形成固本培元，改革创新，万众一心尽责至善共圆百年太钢梦的生动局面。

学习贯彻公司“两会”精神，要在搞好结合上下功夫。公司“两会”面向的是全公司，“两会”报告重在把握全局、明确目标、指引方向。各单位、部门要克服那种认为公司“两会”报告没有涉及本单位、部门的具体事就与己关系不大的认识，在结合自身实际学习贯彻上做文章、下功夫，做到对公司重大决策部署心中有数，在公司改革发展全局中找准自己的位置、明确自己的责任，为实现公司总体目标尽责尽职。新年伊始，公司党政发表了《新年献词》，公司党政主要领导到重点单位调研指导安全生产工作；1月6日，公司召开党委书记办公（扩大）会议；“两会”期间，公司党政领导分别参加了有关单位的讨论；春节前夕，公司领导分路下厂慰问一线干部职工。公司领导在这些重要事项和活动中的讲话和要求，与公司“两会”精神是相辅相成的有机联系和统一。在学习“两会”报告中，将上述重要精神的学习融入其中，对于加深理解和准确把握公司“两会”精神很有益处。各级领导干部尤其要善于学习，要突出问题导向，带着问题学习，举一反三，触类旁通，做到学有所悟，学有所成。

学习贯彻公司“两会”精神，要在提高执行力上下功夫。实践证明，执行力事关公司决策部署的落实程度。当前，各单位正在陆续召开本单位的“两会”，无论是已经召开还是正在筹划召开，都要坚持以公司“两会”精神为指导，在学习中加深理解，集思广益，开动脑筋，群策群力，实实在在地从公司“两会”精神中找准制约本单位工作中的短板，找寻破解改革发展难题的有效路径，进而转化成为本单位、部门的工作方针和具体措施。抓落实，贵在持之以恒。要紧盯突出问题抓落实，发扬钉钉子精神，一个一个问题地制定针对性、操作性的具体措施办法，在解决好一个一个突出问题中抓好落实。要明确重点工作任务、责任人、时间节点、考评标准和监督检查等要求，形成自己的“13710”常态化高效推进机制，做到事事有人管、件件有着落，引导全员立足岗位创新实干，迅速补齐短板，形成只争朝夕、快马加鞭推进各项工作的生动局面。要坚持用能否抓好落实，检验各级干部的思想品质、工作作风和实际能力，激励各级干部勇于担当、肯抓落实、善抓落实，让埋头苦干抓落实在公司蔚然成风。

眼下鸡年虽然刚至，2017年却已经过去了一月之多。一年之计在于春。只要我们迅速行动起来，以公司“两会”精神作为自己的工作座右铭，将公司的决策部署理解到位、执行到位，我们就一定能够再接再厉，创造出新的业绩，向党和人民、向太钢职工及家属交上一份满意的答卷！