本报讯（记者薛华）近日，省安委办公布2019年度省级安全文化建设示范企业名单，我公司炼钢二厂和焦化厂被命名为2019年度省级安全文化建设示范企业。至此，我公司获得省级安全文化建设示范企业的单位增至9家。

创建安全文化建设示范企业是国家和各级政府为促进企业安全管理工作规范化、制度化、科学化，推动企业安全生产主体责任落实，强化干部职工安全意识，建立健全安全生产长效机制，实现本质安全，有效遏制重特大事故发生而开展的自上而下、群众性的企业安全文化建设活动。活动自2010年开展以来，国家各级安全监管部门和煤矿安全监察机构指导辖区内各类企业，中央企业指导其下属企业，根据《企业安全文化建设导则》和《安全文化建设示范企业评价标准》，在全国不同地区、不同行业创建选树了一大批各具特色的示范企业，有效带动了企业安全生产管理水平的整体提升。

炼钢二厂将“千锤百炼、始终如一”作为企业安全文化品格，贯穿在整个安全文化创建过程中，紧紧围绕“八有”（有一本安全文化手册；有一个安全文化活动室；有一个安全文化长廊；有一部反映安全文化的宣传片；有扎实的安全文化全员培训氛围；有一套安全文化理念体系；有一套安全文化资料；有一个深厚的安全文化环境和氛围）不断强化全员安全意识，创新安全培训方式，夯实安全基础管理，持续提升安全过程管控，达到现场本质化安全，形成了“人人懂规矩、人人守规矩”的安全文化和过程管控体系，近年来安全绩效显著提升。

焦化厂结合职业健康安全管理体系的运行情况，提出了“想清楚、做彻底、管到位”安全工作理念；结合高风险作业的特点，提出了“四不作业”行为禁令；结合安全管理“三必须”的要求，提出了“五保安全”专业安全责任体系；结合班组自主管理现状，提出了“六步法班前会”和“互保联保”等班组安全管理方法。通过“四结合”及一系列来源于现场的安全文化创建活动，使安全文化潜移默化地融入到每个职工的行为中，融入到安全生产的全过程，发挥着约束、规范、凝聚的作用，为焦化厂的安全生产奠定了坚实基础。