（上接第一版）工作期间职工若出现发热、咳嗽等相关可疑症状，应立即安排到就近医院的发热门诊就诊，并做好后续跟踪工作。

四是后勤保障要到位。食堂要延长就餐时间，采用分段供餐方式，就餐人数控制在餐位的25％以内，避免面对面就餐。各单位要鼓励职工带饭，提供相应的热饭条件；要引导职工自带餐具，自食堂购买后到工作场所分散用餐，避免扎堆就餐。各责任单位要做好澡堂、厕所、更衣室等的消毒、通风。要引导职工合理使用口罩，节约资源，避免浪费。各分子公司要不等不靠，想方设法，通过自身渠道自主采购，力争保证本单位需求；公司采购部、营销中心要进一步拓宽采购渠道，争取国内外客户支持，保证防疫卫生物资及时到位。房地产公司做好职工单身公寓和大学生公寓的疫情防控和人员管理工作；同时协助街道办事处、社区做好职工家属小区进出管理、消毒和排查等防控工作。太钢总医院（山医大六院）要做好发热门诊的建设和管理，引进先进的试剂检测诊疗技术，实现病情的早发现，早治疗。保卫部在上班高峰期，要合理安排体温检测人员，最大限度减少交通拥堵。

五是日常管控要到位。各责任单位每日定期对办公区、卫生间以及其它公共场所进行彻底的清洁消毒，消除卫生死角。对生产、办公室及其他人员相对聚集场所的通风条件进行一次彻底检查，不具备通风条件的要采取相应的措施。在工作过程中，要按照要求做好通风。减少各种集会和大型会议、集中培训等活动，尽量使用视频、电话会议等方式。若确需召开会议，要提前做好场所预防性消毒、检测体温、佩戴口罩及保证良好通风等预防性措施。

六是宣传引导要到位。各单位要利用宣传栏、网站、自媒体、电子显示屏等多种形式，开展新型冠状病毒和呼吸道传染病防治知识健康宣传教育，使全体职工都掌握科学的防疫知识，让疫情防控技能入脑入心，提高防疫能力。要利用本单位的微信群等，指导职工落实佩戴口罩等防控措施，开展礼仪性咳嗽、打喷嚏及手卫生教育，让职工养成良好的个人卫生习惯。宣传部门要及时转发人民日报、中央电视台等中央媒体及省、市人民政府的官方消息，使职工了解真实的疫情防控信息，引导职工不信谣、不传谣、不造谣。 （本报记者）