本报讯（记者王旭宏）为助推公司质量管理全面升级，加快“三品”战略和“三个一”目标实现，公司工会、公司劳动竞赛委员会从6月份开始在股份公司范围内，动员组织广大职工开展全员、全过程、全方位“卓越品质杯”质量提升竞赛活动。

本次“卓越品质杯”质量提升竞赛以动员和组织全体职工践行“用户至上、质量兴企”核心价值观，营造浓厚的质量文化氛围，增强全员“忧患意识、责任意识、规矩意识、质量服从意识和一流标准意识”为指导思想，以全员全过程全方位的质量管理改进和提升为目标，要求对标一流，激励全体职工弘扬工匠精神，强化“三品”意识，坚持精益求精理念，创新质量提升机制，提升质量标准水平，优化质量工艺管控，严格标准化操作规程，持续提高产品实物质量，努力锻造卓越品质的产品。

“卓越品质杯”质量提升竞赛重点围绕出厂产品标准、工艺流程、原材料、设备和备件、能源介质、计量检测、出厂产品仓储、发运、交付等环节，赛职责落实、赛绩效指标改善、赛制度修订完善、赛工艺规程执行率提升、赛产品异议率为零。同时要与“五小六化”竞赛、职工创新工作室、岗位练兵技术比武竞赛等群众经济技术创新活动有机结合起来，凝聚职工智慧，形成强大合力，用无数的小发明、小创造、小革新、小设计、小建议，助力公司打造质量精品。

目前，技术中心、营销中心等管理部门，炼铁厂、炼钢二厂、不锈冷轧厂等主要生产单位已结合本部门和本单位质量工作实际，制定了竞赛方案，形式多样的竞赛活动已在班组及以上全面展开。

据了解，近几年来，太钢通过发挥劳动竞赛的“推进器”作用，通过苦练内功，积极组织参加全国性劳动竞赛活动，高炉、烧结机、转炉多次荣获“冠军炉”和“优胜炉”称号，相关生产单位班组和作业区荣获“全国工人先锋号”，炼铁厂还获得了“全国五一劳动奖状”，彰显了新时代太钢人的风采。