本报讯（通讯员王晓红）近

日，电气公司创新举措，组织开展了“学习强国”学习之星集结活动。

此次集结活动，是该公司深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高党员职工政治理论素养推出的一项工作措施。活动规定总积分≥15000分，由高至低排序，取前十名，评为“学习标兵”；2020年度4000积分以上，由高至低排序，取前二十名评为“年度学习之星”；各党支部选拔5人参加集中挑战，半小时内答对题目最多的，从高至低选择10人，评为“挑战达人”。通过公正评选，在《电气动态》、微信群、公众号上公示和公布，并进行通报表彰，以便于更好地激励先进，以点带面带动更多党员和职工积极开展理论学习。

自“学习强国”学习平台上线以来，电气公司高度重视，认真抓好“学习强国”学习平台推广使用工作，形成党总支抓党支部书记、党支部书记抓党员的工作机制，督促党员按时学习“打卡”，并对平台使用情况不定期通报，制定有关考核细则，形成了比学赶超的浓厚学习氛围。党员干部纷纷表示，“学习强国”平台知识涵盖面广，内容丰富，学习方式新颖多样，通过手机就可以进行学习交流，不仅满足了广大党员多样化、个性化的学习需求，还为党员们充分利用工作生活中的碎片时间提供便利化、人性化的学习服务，既不影响工作生活，又可提升思想觉悟，增强党性修养，受益匪浅。

下一步，该公司将继续加大“学习强国”学习平台的推广使用力度，积极引导党员职工把学习变成一种生活习惯，鼓励非党员职工加入平台学习，促进公司全体职工学习常态化、日常化，不断提升职工的思想素质、科学素养、文明素养，进一步增强责任感、使命感和紧迫感。