杨辉

我们的企业就像一台机器，是由成千上万个功能各不相同的零部件组合而成的。而我们每个岗位上的员工就是一个个小小的零件，只有我们发挥出各自的作用才能保证这台机器的正常运行，才能够生产出质量好的产品。但是如何才能让大家尽可能地发挥自己的动力为企业奋力工作呢?我认为是靠着一份责任，一种对岗位身份的认同感。

也许工作时我们常常把“责任”挂在嘴边，但是一旦有了困难，有了问题，“责任”又常常被我们抛之脑后。像一些工人师傅干活时犯了经验主义错误，没有把图纸看懂读透就盲目动刀，结果把产品加工报废。还有一些师傅只顾干自己的工序，既不管下道工序留量够不够，装卡方不方便，也不愿交流工作技巧，导致加工过程费时费力……凡此种种都是责任心不强造成的。企业的发展离不开“质量”，更离不开员工的“责任”。尽管“质量”与“责任”是两个不同的概念，但它们是辩证统一的，没有“责任”就没有“质量”，责任心越强，产品质量就越好。所以为了保证产品质量就要从大处着眼、小事入手，事无巨细，从安全、工艺、生产、设备等多个环节层层把关，将目标分解细化，落实到每个员工具体的工作职责之中，激励大家从细微的工作做起，从自己做起抓好质量。所以说，质量无小事。