早9点整开始采访。

每隔十几分钟，便会有人来电，每次接电话的太钢矿业分公司首席选矿工程师王英姿语气都会稍有不同，或严肃，或坚定，亦或是欢喜，但每一次的言语中无不体现着王工业务能力的专业与严谨。

初见王工，给人的第一感觉就是温柔，是那种透在骨子里的温柔。透过明亮的镜片，眼底尽是一片清澈，更是一双存有智慧的眼睛。

王英姿研究生毕业后就选择来到太钢工作。这一来，便是整整29个年头。29年里，她一路学习，一路成长；一路艰辛，却又一路收获。

2019年，领导提出由王英姿负责太钢岚县矿业公司工艺质量科工作，这是对专业与经验的双重考验。面临这一重任，王英姿没有退缩，而是选择勇挑重担。每周组织采、选、地质专业团队召开采选工艺联动会，采矿配矿从最初的“四要素”增加到“六要素”，健全工艺管控体系的同时完善了采矿配矿标准。创新了工艺步骤、强化了过程跟踪，这一做法不仅实现了全系统均衡稳定生产，产品质量更是得到内外用户的一致好评。

一个成果的取得并不代表结束，而是一个新挑战的开始。

很快，挑战接踵而来……

鉴于太钢岚县矿业公司创新创效成果，2020年王英姿被调入矿业分公司，由她负责太钢岚县矿业公司、尖山铁矿、太钢代县矿业公司三个铁矿磨矿工序提效降耗技术研究。针对每个矿山实际，王英姿组织试验研究、深入磨矿现场，根据试验室研究结果分别制定优化试验实施方案，降耗效果明显。

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