本报讯（通讯员王晓红）近日，太钢电气公司安全生产委员会组织召开专题会议，宣贯学习了《国务院安委会办公室应急管理部关于开展2021年全国“安全生产月”活动的通知》（安委办〔2021〕5号）和省市有关部门、中国宝武和太钢集团文件精神，明确了“安全生产月”系列活动内容，全面部署安排了2021年“安全生产月”工作。

2021年是全国第20个“安全生产月”，为了认真扎实组织开展好“安全生产月”活动，按照中国宝武和太钢集团部署与安排，该公司确定了8＋2系列活动内容。“8”个系列活动分别为安全文化宣传、安全教育培训、职工心理疏导、专项整治攻坚战、隐患排查治理、“双反”、“三反”歼灭战、安全宣传咨询，8个系列活动中涉及30个子项目细分内容。“＋2”活动为“安全生产月”的启动会及总结会。“8十2”活动，围绕“宣贯、学习、严查、标准化、整改的主线展开，力保活动内容丰富，活动富有特色与成效。

为了紧扣“落实安全责任、推动安全发展”安全主题，该公司2021年“安全生产月”工作明确了五个结合举措，全面推进安全责任落实。一是结合目前“学党史、悟思想、办实事、开新局”党建主线，推进安全生产月活动开展。充分发挥党总支及基层支部的战斗保垒作用，通过“创先争优承诺践诺、党员示范岗”等载体，开展党建＋安全融合活动，实现党政联动，促进“党政同责”责任的落实。二是结合标准化作业，践行“违章就是犯罪”理念，落实“双反”、“三反”歼灭战的要求，深入分析违章大数据、建设安全“100000”，推进“安全生产月”活动开展。围绕“双反”、“三反”歼灭战、违章记分管理等安全重点工作，建立长效机制，强化“红线”意识，促进本质安全责任的落实。三是结合专项整治集中攻坚战工作，促进安全隐患排查治理与整治，确保安全整治责任的落实到位，筑牢安全生产防线。四是坚持典型事故案例教育与职工心理疏导相结合，按照“三讲”的简明逻辑，组织职工开展有针对性的安全警示、学习与讨论；强化对职工的生理、心理状况和行为习惯关注，落实职工心理疏导、精神慰藉工作，严格执行岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。五是融合生产、销售、消防、交通多个环节，联动推进“安全生产月”活动的开展，全面推进公司全员、全系统、全过程、全方位“四全”责任的细化与落实，促进企业高质量、安全发展。