本报讯（通讯员孙 磊）近日，太钢不锈热轧厂召开专题会贯彻落实公司二季度安全工作会议精神，在深刻总结反思二季度安全管理存在的短板和薄弱环节的基础上，切实把“隐患就是事故，违章就是犯罪”的理念落实到具体工作中，坚持问题导向，采取有效措施，狠抓责任落实，持续提升现场安全管控水平。

该厂结合实际提出了激励与严管安全工作思路，从六个方面开展工作。一是设立安全专项绩效奖，将激励指标和管控要求分解到各单位，各单位细化分解具体工作，建立评价激励细则，严格检查监督，严肃安全奖惩；二是开展安全竞赛，围绕风险管控特点，针对人、机、物、法、环等现场管控要求，开展各类标兵能手评比、岗位应知应会、安全互保等安全竞赛活动；三是强化薄弱环节控制，各科室、作业区根据前两个季度问题分析薄弱环节和重点工作，从根源上入手，采取针对性管控措施，各级专业管理人员要切实落实“三个必须”要求，认真开展专业领域的“三反”歼灭战和违章记分管理工作；四是紧盯高风险作业管控，持续完善作业标准、明确作业许可职责、清晰审批管理流程、措施跟踪落实验证，改进作业方式等管理手段持续提升；五是狠抓起重吊运作业，从起重设备、吊具的安全可靠性和满足度、职工标准化操作、人员安全站位、工具推扶的距离防护等方面持续做好作业标准的完善，解决现场实质性和本质化安全问题，保证起重吊运作业的安全；六是进一步加强降雨、高温等季节因素的应急管理，对油库、泵站、电磁站等重点部位进行逐一排查，彻底消除隐患。

该厂指出，面对三季度繁重的工作任务和严峻的安全生产形势，全体干部职工将以必胜的信心、严谨的态度和执着的精神，做细做实安全工作，确保实现安全生产年度目标。