本报讯（通讯员高爱忠）党史学习教育以来，东山矿树牢宗旨意识，坚持问题导向、目标导向和结果导向，下好“先手棋”，打好“主动仗”持续巩固深化拓展“三零”单位创建成果，用实际行动向党的百年华诞献礼。

在安全方面，该矿在做细做实各项安全工作的基础上，按照“一高两严”总要求和“违章就是犯罪”的理念，积极对标宝武集团和太钢内部的先进单位，锻长板，补短板，建立了月度5＋X重点工作评价，季度2＋1的综合评价体系，以现场管控为重点，成立了劳动纪律保障组、设备设施组等四个现场安全管控工作组，紧盯现场，实现现场管控的全覆盖，无盲点，展开了采场边坡、高危作业日管控清单建设等8个专项检查整治行动，查漏补缺，防微杜渐。严格违章记分管理，结合实际动态调整分值，打赢“三反”歼灭战，密织安全生产的防护网。

在信访稳定方面，该矿积极学习推广新时代“枫桥经验”，最大限度地把各类矛盾纠纷防范在源头，化解在基层，一方面结合“我为群众办实事”实践活动，落实落细落好收入分配、疗休养、慰问走访、职业健康等事关职工切身利益的事情，解决了成品作业区用水、机修作业区职工健身需求等问题，多做得人心、暖人心、稳人心的实事。一方面以“清仓见底、案结事了”为目标，全面展开“王树文信访积案”的化解工作，党委书记、矿长亲自抓，党委副书记具体抓，协调各方力量，在政策允许的范围内尽最大力量给予信访人帮助，70多岁的信访人王树文最终解开了心结，签订了息访罢诉承诺书。

在治安方面，该矿本着防范在先、发现在早、处置在小的原则，及时排查和整治各类治安隐患和漏洞，严格执行“零报告”制度，开展了“国家安全日”、电信诈骗、反邪教等宣传教育活动，强化维稳工作，坚决维护企业治安秩序稳定。