安全督察组是太钢集团安委会特设机构，主要对各基地、协作供应商进行安全督察。根据安全督察组人员配置方案，现面向太钢集团在岗职工选拔18名安全督察人员，具体如下：

一、报名条件

1.政治理想信念坚定，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；

2.要求男性，年龄55周岁以下，特别优秀的可适当放宽。身体健康，能适应连续出差；

3.大专及以上学历，安全工程、矿业工程、冶金工程、消防工程、化工、机电类等相关专业优先；

4.5年及以上相关管理工作经历，持有注册安全工程师或工程师及以上职称证书者优先；

5.熟悉安全生产法律法规、标准规范、政策要求和公司安全管理体系、安全生产规章制度和重点安全工作要求等，熟悉矿山、冶炼、轧钢、危化、运输等生产工艺流程、设备设施、检修维修、建筑施工等管理；

6.具有较强的发现问题、综合分析问题、解决问题、沟通协调、文字表达等能力，敢抓敢管，敢于担当作为；

7.具有较强的责任心，良好的团队意识，坚持原则、公正廉洁；能熟练使用电脑等。

二、选拔流程

1.报名：报名者需征得本人所在单位同意，持单位介绍信、本人身份证、学历证书、职称证书、资格证书等证件的原件和复印件、报名登记表到安全监管部综合安全管理（1）室报名。

联系电话:2136801

报名截止日期:4月6日

2.资格审查：经安全监管部初审、人力资源部复审后确定符合报名条件者。

3.在线笔试：组织通过资格审查者进行在线笔试测评。

4.面试：对笔试通过者进行面试。

5.确定人选：经面试后确定人选。被选人员共分为三个督察组，一组、二组人员柔性配置到安全监管部、三组人员柔性配置到矿业分公司（人事关系仍在原单位）。

三、薪酬福利

以2021年被选人员原岗位薪酬水平为基数，安全监管部制订绩效考评办法并负责实施考评，依据考评结果发放薪酬；工作绩效好、贡献突出的人员按季度进行专项激励。

四、其他

1.安全监管部对相关人员进行日常管理，根据工作表现、工作能力等，将不适合在安全督察组工作的人员退回原单位。

2.办公用品与劳动防护用品配置等由安全监管部、矿业分公司按规定办理。

注：《报名登记表》请在太钢内网公告栏内《关于选拔安全督察人员的启事》中下载。

人力资源部

2022年3月28日