■通讯员田欣报道

本报讯近日，太钢万邦公司召开2016年党风廉政建设大会。会上传达学习了太钢2016年党风廉政建设大会的精神，宣读了《太钢万邦公司2016年廉政风险效能监察工作的实施方案》。

该公司要求严格落实“两个责任”，按照“六权治本”的要求，在公司内部开展反腐倡廉工作，排查“五管十外”岗位人员和有业务处置权的岗位员工，“五管”是指：管人的、管物的、管钱的、管事的、管控制环节的，“十外”是指：对外商洽、对外定价、对外签约、对外结算、对外付款、对外收款、对外验收、对外发运、对外计量、对外考核业务。强化有业务处置权人员的管理和监察，并纳入纪检效能监察的监督管控范围，营造干事、廉洁的工作环境和氛围。同时，支部书记与部门代表签订了《2016年度党风廉政建设目标责任书》。

该公司要求下一步工作中，一要紧密联系公司实际，开展“五管十外”人员廉政教育。过分的信任就是放任，过分的放心就是放纵，要干干净净、清清白白做人。二要切实强化责任担当，开展专项整治，将党风廉政建设工作落到实处、取得实效。今年将重点在产品销售、物资采购、工程招投标、大额资金使用、干部管理和生活后勤、反盗防盗等重点领域开展专项整治和效能监察，进一步完善制度构架，完善制度建设，筑牢防止干部、职工违纪违法的防线。三要建立起“容错”机制，敢为公司利益大胆作为。为敢于担当的同志担当，为敢于负责的同志负责。