董敏伟

在不断追求安全生产的大气候下，我们已经看到，公司、厂、作业区各个层面，对每周三的安全活动提出了更高的要求，尤其是“人人发言”成为新亮点后，好像原本平淡的安全活动，从规格、档次上都上了一个台阶，这不能不说是一大进步。但也有不同的声音，说“讲话”无非是做做样子，对安全起不了多大作用。

到底如何呢？我们不妨探讨一二。

假如真的是“做做样子”，那就不如闭口。这是最基本的一个行事原则，否则，浪费那么多宝贵的时间，胡说一通，这只能说我们的大脑出了问题。显然，事实不应如此，但无风不起浪，既然有说法，就顺着这条思路往下走，看看究竟怎样。

做样子者，不外乎以下几种情况：一、口是心非；二、答非所问；三、文不对题。第一种情况，应该予以否决，试想一下，谁会拿自己的生命开玩笑呢？或者说对自己不负责任呢？这里不存在说谎的理由。第二种情况，根本不可能。上有班长、作业长，下有同事、工友，你再怎么调皮，估计也不可能绕开主题“另辟蹊径”吧？第三种情况，只需举一例就可推翻，这里说的是安全，谁敢闲论一场足球比赛呢？

以上论述说明，做样子是不存在的。那么我们就不该忽视“安全讲话”。

笔者认为，首先作为管理层，应该加强督导，严格管理。不论是某一起事故也好，还是对本岗位危险隐患的辨识也罢，都应该鼓动大家踊跃发言，同时做好记录。另外，作为下属职工，首先应对上级领导抛出的“玉”有所理解，并发自内心地谈体会、讲认识，力争做到触类旁通，在以后的工作中防微杜渐，不犯低级错误。

众所周知，思想是行动的指南，当你要说的、想说的话变成铿锵的语气后，你的行动就一定会在潜移默化中与“要求”不谋而合。其次，要大胆讲话，不人云亦云。须知，你的讲话，或许正是某些昏聩者的灵丹妙药，而更为关键的是，为自己以后的行动，披挂了一身安全的“防弹服”。所以，我们应该高度重视“安全讲话”，而非忽视。