本报讯（通讯员高福生）近

日，营销部召开英语培训动员会，正式拉开了部内员工英语培训的序幕。

随着公司国际业务的不断深化和拓展，不但对现有业务人员的英语语言能力提出了更高要求，也需要更多的具备英语能力的业务人才储备。营销部旨在通过这次英语培训，提升部内员工的整体英语水平。一方面，提高出口业务人员的英语综合运用能力，流畅地进行对外商务和技术交流；另一方面，使更多的员工开始接触英语学习，通过两到三年的练习和培训，具备基本的英语交流技能。

本次培训分成了初级组和中高级组两个组别，无论是本身具备一定英语能力、还是从零基础开始的员工，都可以参与并进行有针对性的学习。初级组员工每日可自行在手机或电脑上进行练习，学习效果由系统自动汇总。高级组则聘请外籍教师，每周进行商务英语培训。此外还针对外设公司进行视频直播，确保驻外员工得到学习机会。目前已有近300名员工报名参加学习。

公司国际客户遍布于欧美、东南亚、中东等地区。开展英语培训不但对公司提升出口业绩、实施国际化战略具有重要意义，也是全面贯彻落实公司“两会”精神，深化营销服务转型，提升营销服务增值能力的必然要求。通过提升员工外语能力，营销部将进一步践行“客户至上、价值导向”，挖掘潜在需求，创造新需求，引领消费升级，敏捷满足用户，进一步发挥营销工作的牵引作用。