本报讯（通讯员王振

华）在公司传达贯彻省属国有企业深化改革转型发展推进会议精神视频会后，峨口铁矿提高政治站位，把传达学习贯彻会议精神作为当前重要政治任务，迅速通过各种形式认真将会议精神学习传达，干部职工领会精神实质，并紧密结合年度目标任务和工作重点，以改革创新为切入点，以低成本经营为中心，夯实高质量发展基础，坚持以“非常之力、恒久之功”为衡量标准，进一步凝聚攻坚克难力量，推动改革发展。

该矿通过中心组学习、工作例会、内部局域网、宣传橱窗等形式认真学习宣传会议精神，各级领导干部带头学，切实增强加快深化改革转型发展的责任感和紧迫感，并紧密联系思想和工作实际，对照检查深刻查摆不足，切实从思想深处提高深化改革的主动性和自觉性，把会议精神贯彻落实到当前工作中。

今年是峨口铁矿重要的改革发展年，“三供一业”和“两办”等涉及职工切身利益，倍受广大职工关注，特别是峨口铁矿地处边远山区，改革任务非常艰巨。该矿不断全面加强政策宣讲与引导工作，在送宣讲到社区的基础上，充分利用峨矿电视站、宣传橱窗、内网等进行解读，为职工答疑解惑，提高政策透明度，为全力促进政策落实打好基础。同时扎实做好“三供一业”资产的摸底工作，加强与地方政府的协调沟通，切实把工作做深做细做扎实，形成齐心协力推动改革发展的强大正能量。进一步稳步推进人事、劳动用工、收入分配“三项制度”改革，激发干部职工活力和动力。该矿生命工程——露天转地下二期项目和新建尾矿库工程，正在按计划有序推进。

该矿强化班子建设，提升党建引领。进一步把党建工作深度融入到生产经营的全过程，推动全面从严治党落地生根，不断凝聚起广大职工群众投身于改革发展的强大合力。不断加强人才队伍建设，完善技术职务人员的评聘制度，激发技术人才的创新创效活力。常态化组织职工岗位练兵技术比武活动，营造学技能、强本领、比作为、作贡献的浓厚氛围，努力打造学习型、知识型、创新型“峨矿工匠”队伍，为峨矿提高全员标准化作业能力，激发全员活力，持续创新创效，保持低成本竞争优势，推动高效率的标准化矿山再上新台阶作贡献。