■李慧岳九成

面对钢铁行业的严峻形势，许多企业面临生死抉择。公司职工中，80、90后已成为中坚力量，新常态下我们路在何方？年轻人是坐以待毙，还是放手一搏，这是每个青年必须回答的问题。

质量，是决胜市场的利器。在以质取胜的今天，谁的质量好，谁就能赢得客户，谁就能占领市场。公司组织全员进行质量大讨论，一方面，增强全员质量意识，制定质量红线，严肃责任追究，将质量责任落实到岗位。另一方面，针对用户个性化需求，组织广大年轻技术员现场摸索试验，攻坚克难，制定出符合用户需求的生产操作标准。

在保证产品质量的同时，公司全面加强成本管理，把降本增效的指标分解到岗，落实到人。通过每周能耗分析、每月能耗总结，找差距，挖潜力，模拟市场化激励指标对各个作业区进行绩效评价，加强对各工序能源管控，我们80、90后也学会了精打细算过日子。

我们面临的新常态，实质是一个转折点，是挑战更是机遇。青年要做新常态下的开路先锋，要拿出初出茅庐不怕虎的冲劲，面对新挑战，要在战略上藐视它，在战术上重视它，树立新常态下的新思维、新理念，以先人一步、快人一拍的节奏提升工作能力。提振精气神、凝聚正能量，肩负起确保公司项目保值增值的历史责任。危机已经来临，我们深信：只要我们年轻人坚定信心，携手努力，定能闯出一片新天地，打赢公司生存保卫战。