员工敬业度是反映员工对公司投入的智慧、感情和承诺的程度。定期进行员工敬业度调查,能更加科学有效、有针对性地制定人力资源发展策略,进一步激发员工的工作热情,使人力资本的投资取得最大回报。
公司近几年连续开展敬业度评价,各单位高度重视、积极组织,职工踊跃参与、认真填写,取得了很好的效果。本版将陆续刊登各单位测评活动的开展情况。
▲原料开发采购部正在进行敬业度测评。
张蕾摄
▲钢科公司分四场组织全体职工开展了
敬业度评价。韩笑笑摄沙洪波文