（上接第一版）投资35万元，为村民修建文化广场，搭建戏台，安装户外健身器材10套，栽植1000株柏树、松树，绿化了村庄，改善了村民的文化娱乐环境，丰富了村民的精神文化生活；帮助村民建设家用沼气池，投资8.5万元完成85个沼气设备的安装，引导村民更新观念，用秸秆、粪便生产沼气，变废为宝，改善环境；投资27.1万元完成安装电力抽水项目和农业灌溉设施项目。38万元完成饮水主管道改造工程和蓄水池项目，实现农业可持续发展。
每年元旦、春节期间，太钢还为村民发放白面、食用油、挂历、对联等慰问品，共计7.5万元；组织职工为秀岩村村民捐献衣物2200多件。定期走访五保户家庭，为他们送去慰问金。2014年8月份，深入大宁开展“金秋助学”帮扶活动，为四名贫困学子发放助学帮扶金1.2万元。
2010年以来，太钢共为秀岩村投资157万元，培植经济林1000亩；安装灌溉蓄水池1个；改造饮水主管道3500米；建成沼气利用设施85套；修缮硬化道路8.5公里，栽种绿化树木1000株，搭建公共戏台1座，安装健身设施10套，配套钢化座椅150个；赠送衣物2200余件，持续完善农业基础设施，不断改善村民文化娱乐环境，扶贫工作取得良好成效。
在完成定点扶贫任务的基础上，近年来，太钢积极响应省委、省政府号召，发挥自身优势和特点，把“转型绿色发展、打造苗圃基地”和“建设现代农业生态园”作为产业扶贫的主导产业，产业扶贫结出新硕果。
——实施万亩油松苗圃基地项目。岚县万亩油松苗圃基地项目已种植油松70.8万株。项目将于今年11月底完成建设。建成后，可带动当地农户200户，吸纳就业1500人，人均增收一万元。娄烦县万亩油松苗圃基地项目累计种植油松24万株。建成后，可带动当地农户150户，吸纳就业1100人，人均增收8000元。代县万亩油松苗圃基地项目正在加紧推进中。
——实施阳曲泥屯生态农业园项目。在阳曲县泥屯镇思西村分三期建设一个集种植、养殖、采摘、休闲观光、物流于一体的生态园，园区分为六大功能区，分别为现代农业展示区域、日光温室生产区、工厂化育苗区、冷库物流配送区、生态餐厅及采摘区、养殖区。一期工程已于2013年10月开工建设，已建成51个温室、23个大棚及配套供电、供水、道路等基础设施。今年春节前已产出蔬菜，目前15个品种的绿色无公害蔬菜已上市销售。二期工程已经完成招标，正在进行打井、铺路、水管、电路等设施施工。二期工程将新建60个日光温室、50kWp光伏发电系统及相应配套设施等。全部三期项目预计于2015年底建成。建成后，年可生产各种无公害、绿色蔬菜800万斤，增加就业人员300余人，人均增收2万余元/年，辐射带动周边1000余户农户。
友爱互助：让困难职工的日子红火起来
太钢坚持以人为本，持续改善广大职工和家属的工作生活条件，让职工共享公司发展成果，实现职工与企业的共同成长。在太钢，生活困难群体主要集中在劳务市场、福利总厂和内退、离退休职工中。决不允许因为生活困难，我们职工的子女上不起大学、职工看不起病、生活不下去。这是太钢领导对职工的承诺。
从2003年开始，太钢设立“生活困难职工救助资金”，当年筹集230万元，随后逐年增长。2008年以来，太钢每年拿出2000万元用于帮扶生活困难职工。公司坚持把2000万元的生活困难职工救助金纳入年度的经营预算，确保帮扶工作有充裕、稳定的资金保障。即使在生产经营困难的情况下，每年2000万元帮扶资金分文不少地用于生活困难职工救助。
在太钢，有一个“五大帮扶工程”，不同情况的生活困难职工都能够得到救助。
每逢元旦、春节、“七一”、中秋节、国庆节是各级组织最忙碌的时候，“送温暖工程”随之启动。公司党政领导带队，各帮扶站、点联动协作，分组分片慰问生活困难职工、大病特困职工、生活困难党员、离退休老劳模等，给他们送去慰问金、慰问品，帮助他们解决生活中遇到的难题。每年的送温暖资金达400万元以上。
从2004年开始，太钢开展“金秋助学工程”，每年拿出500万元对所有考上大学的退休、内退职工子女和在读的大学生进行资助。新入学的专科生资助3000元/人、本科生以上的资助4000元/人。以后每年专科生资助1000元/人、本科生以上的资助2000元/人。对家庭月人均生活费在300元～400元之间的有新入学子女的职工资助6000元/人，家庭月人均生活费在300元以下的有新入学子女的职工资助8000元/人，在读时每年资助2000元。“金秋助学工程”每年资助学生4200名左右。
2005年，太钢开始启动“职工大病医疗互助工程”，2007年以后，所有在岗职工，内退、离退休职工每人每年36元的互助金全部由企业统一支付，职工住院个人花费超过3000元后，即可得到职工大病互助工程的帮助。一年互助周期内，最高可得5万元的帮助款。2009年以来，这一互助工程每年发放的帮助资金都在800万元以上，每年救助患病职工近3000名，其中100余名职工得到了2万元以上的救助。“职工大病医疗互助工程”与职工基本医疗统筹、大病补充医疗保险共同为职工构建了多形式、多层次的医疗保障体系。
为了让因重特大疾病或一些特殊情况致困的职工得到进一步的帮扶，太钢还开展了大病特困专项救助、“三八”单亲生活困难女职工专项救助、孤寡老人专项救助、职业病专项救助等。“专项救助工程”中，每年的救助金就达160万元以上。
此外，太钢还实施“职工突发意外事故救助工程”，对职工个人或家庭发生突发性意外事故，及时进行救助，帮助他们解燃眉之急，尽快恢复正常的生活工作状态。每年发放资金140万元左右。
“五大帮扶工程”使太钢的帮扶工作向常态化、体系化、全覆盖纵深化发展。受到帮扶的生活困难职工们说：“生活在太钢是幸福的。”今年，太钢又为437名不能上班的残疾职工增长了工资，月收入由原来的850元涨到了1450元。青年志愿者还开展“一对一”结对子活动，帮助贫困家庭渡过难关。离退部也在社区组织开展帮扶活动。
倾情希望：让学子放飞梦想
太钢除对所有考上大学的退休、内退职工子女和在读的大学生进行资助外，还回馈社会，勇于承担社会责任。
1996年，太钢在河曲县兴建起第一所太钢希望小学，1998年，在榆次马兰乡建起第二座希望小学，随后，在岚县普明镇、临县东村镇等地又建起6所希望小学。在十几年的时间里，太钢为贫困地区建起多所希望小学。2006年8月，太钢向山西省“希望工程——圆梦大学行动”捐助400万元，直接资助1000名学子圆梦大学。太钢还获得全国20家“最具社会责任感企业”的荣誉和“山西省希望工程特别贡献奖”。2007年5月，太钢为情暖“两区”希望工程捐助800万元，用于支持“两区”教育事业。
2008年，太钢开始定向资助吕梁地区的希望工程，并于当年7月向山西青少年发展基金会捐助1000万元。
2008年6月18日，对革命老区左权县麻田中学的师生来说是一个大喜的日子。由太钢出资200万元援建的麻田中学综合楼，总建筑面积2300平方米，主体为可容纳600余名学生的阶梯教室，内部配有先进的多媒体教学设备。综合楼的建成将改善麻田中学的教学环境，使革命老区的孩子能够与大城市孩子一样享受到现代化的教学。曾经让麻田中学广大师生梦寐以求的综合楼终于竣工。
当时，麻田中学党委书记路彦林告诉记者，原来麻田中学建校的时候就一直想建综合楼，也是我们几代教师和学生的一个心愿。图纸都有了，就是缺乏资金。现在太钢人终于帮助我们圆梦了。综合楼内有阶梯教室、多媒体设备和教师办公室。综合楼的建成，使我们麻田中学成为了一所现代化中学。学校可以利用综合楼开展更多优质的示范教学，提高教学质量。山里娃终于可以像城里的孩子一样享受现代化的教学了。麻田中学全体师生由衷感谢太钢人对老区人民的一片爱心，决心要以实际行动，培养更多的合格人才回报社会。
2009年，太钢被中国青少年发展基金会授予“希望工程”20年杰出公益伙伴奖。
……
多年来，在黄土高坡这块沃土上，留下了太钢情系希望工程的足迹，许多学子们因太钢的捐助，走进了课堂，有的已经圆梦大学，开始回馈社会。
多年来，太钢还组织开展“慈善一日捐”活动，每年捐款170万元。青海玉树地震期间和汶川大地震期间，太钢全体职工积极为灾区人民捐款，公司还组织专门的车队给汶川大地震灾区运送慰问物资。近年来，太钢先后获得“全国模范劳动关系和谐企业”、全国“献爱心”捐助奖、全国“送温暖工程”先进单位、“中华慈善奖”、“中华慈善突出贡献企业奖”等荣誉称号。
