■通讯员崔正美报道
本报讯为强化贸易队伍建设、贸易人才培养、贸易能力提升，深化员工价值创造能力和风险防控能力，促进国贸公司全年预算任务的完成，近日，国贸公司组织优秀干部、优秀党员、优秀人才及优秀大学生职工代表座谈，请他们为公司的发展献计献策。
该公司党支部书记就目前公司面临的形势、预算指标完成情况、存在的差距向与会人员作了汇报，鼓励大家畅所欲言，结合自身岗位及公司发展建言献策。
参会代表分别就各自工作完成情况进行了简要总结和自身差距分析，并对该公司发展提出了自己的见解。业务人员表示，要加大市场开发力度，开拓思路，创新业务盈利模式设计方案，通过贸易整合物流、整合金融，拓展公司业务的广度和深度；管理部门员工提出，要鼓励创新，为业务发展提供信息、政策、激励支持；部分党员提出，要进一步降本增效，从细节入手，切实降低各项费用，如标准化物流模型的快速推广、办公电子化等；优秀大学生职工代表建议建立对青年培养的长效机制，激发新入职员工创新活力，使他们尽快成为各工作岗位的中坚力量……
该公司领导认真听取了每位员工的发言后表示，实现价值创造是每位员工工作的基本目标，只要大家立足岗位，尽职尽责，不断辨识自身产品，咬定预算不放松，同时勇于担当，发扬“狼性”文化中敏锐的嗅觉、坚忍的意志、锲而不舍的工作精神，年度预算目标就一定能够完成。
