本报讯（通讯员尹军）太钢袁家村铁矿采矿部打破安全管理常规模式，积极创新安全管理新方法、新举措，提高安全管理水平，确保采矿生产安全稳定运行。

在交通安全管理上，要求机运队购买手机收集箱，把每班上岗司机的手机如数收集起来，确保司机行车安全；制定新的车辆专业检查管理方法，每天按照检查标准完成5辆/队的检查任务，由安全生产组安全员每队抽查1-2台车辆进行复检，确保检查质量，对弄虚作假未按要求检查的人员，当日进行考核并通报；新上岗司机由安全意识强、操作技能高的老司机进行带徒，通过实践考试合格后方可出徒进行单独操作，带班长重点关注新上岗司机，发现问题及时指出纠正。

在外协队伍的安全管理上，采矿部管理人员、技术人员分片参加外协施工队周安全活动，对其帮教、指导，以组织开展好周安全活动为入手，促进各施工队安全管理水平的提升；完善安全教育培训内容，根据培训内容制定采矿专业人员参加外协施工队组织的复岗职工、新入厂职工检修作业、电气作业、排土作业、铲装作业安全培训，以提高教育培训的效果，促进岗位人员安全意识、操作技能的提升。

在新单位的管理上，为促进新单位胶排作业区班组各项安全管理工作的提升，在组建阶段采矿部安排专人“一对一”进行帮扶，部主任承包维修班、安全生产组组长承包生产班、安全生产组业务主办承包电工班；现场跟踪安装施工的技术人员、管理人员履行“一岗双责”，在跟踪安装进度、施工质量的同时，对现场隐患、人员违章作业行为进行检查；部安全管理人员每天对施工现场至少检查一次，坚决杜绝施工现场安全隐患和违章作业行为发生。