■通讯员朱劲波报道

本报讯今年以来，炼钢一厂紧密结合新建扩建和改建项目的达产达效、关键技术岗位和重点生产环节，以职工合理化建议、先进操作法竞赛活动为平台，广泛开展金点子杯“职工经济技术创新‘五小’竞赛活动”，形成了全员创新、创造、创效的浓厚氛围。

围绕提升质量、降本增效、节能减排、管理改善、提高效益等诸多方面，该厂积极动员广大职工开展小发明、小创造、小革新、小设计、小建议竞赛活动，为企业发展献计献策，发挥聪明才智。经过收集、筛选、汇总，全厂共收集各科室、作业区有价值的建议、提案383条，职工提出的碳钢线VD屏蔽盖改造、优化水冷壁设计等“金点子”，在解决制约安全和生产瓶颈问题，改进落后的技术设备、工艺和陈旧操作方法方面具有很高的科学性和实用性，对提高劳动生产率，促进生产技术和生产方式转变产生了直接影响。专业部门和相关技术人员在对这些金点子合理化建议“五小”成果按社会效益、作用大小、技术复杂程度和推广范围等综合评审后择优向公司推荐了24项。

经济技术创新活动的开展，有效激发了职工的参与意识、责任意识，形成了职工与企业之间的良好互动，为应对严峻形势，推动全年生产经营目标实现发挥了积极作用。