本报讯（通讯员郝慧军）

为了营造全员参与5S活动的良好氛围，进一步提升职工的5S管理意识，提高职工参与度，近日，焦化厂按照《焦化厂第二十六届职工标准化操作岗位练兵技术比武实施方案》要求，在全厂范围内开展5S管理员技术比武竞赛活动。

本次5S管理员技术比武共有29名职工报名参加，分理论考核和实操竞赛两个环节。该厂结合实际情况，邀请公司制造部5S推进室的专业人员对参加技术比武的人员进行了理论和实战的培训。通过培训，参加技术比武人员对公司目前的5S管理制度、相关标准和重点工作以及目前现场可视化提升方面的要求有了一个详细的了解。理论考试选用公司5S管理员技术比武题库，采用机考的方式进行，确保了考试的公平、公正。通过理论考试，有11名职工进入实操竞赛环节，实操设置了现场物料管理、可视化、物品柜、职工素养、思考题五个方面的问题，参赛人员通过仔细观察竞赛现场，对存在的问题进行分析、规划，提出可行性改进措施，并就推进5S管理的核心内容阐述了自己的看法，提出合理化建议，全方位考察参加实操竞赛人员的5S管理基本素质和现场实战能力。

最终，李清香、雷士光、安高北3名职工脱颖而出，获得前三名，该厂将根据厂技术比武实施方案对三名职工进行奖励。