新华社南京11月25日电（记者刘巍巍）记者

25日从江苏省人力资源和社会保障厅获悉，该省出台《关于调整我省职称外语和计算机应用能力政策有关问题的通知》，明确从2017年1月1日起，不再将外语水平与职称评审挂钩，取消职称计算机应用能力要求，为人才“松绑”。

按照最新政策，从明年起，专业技术人员申报评审江苏省各类专业技术资格，对职称外语水平原则上不作要求。对县及以下基层单位、年龄满50周岁的、已取得硕士及以上学历（学位）或外语专业大学专科及以上学历的专业技术人员，对外语水平要求不高的系列（专业），一律不得将职称外语作为申报和评审的必备条件。确实需要评价外语水平的，不得作为申报必备条件，可作为评审时的参考因素，按评审权限事先报经同级政府人力资源社会保障部门备案同意，并向社会公开。

政策同时规定，彻底取消职称计算机应用能力要求，今后专业技术人员申报评审江苏各类专业技术资格，不论层级、不论单位性质，一律不得将计算机应用能力作为职称申报和评审的必备条件。

江苏省人力资源和社会保障厅副厅长朱从明说，职称外语和计算机不再成为晋升专业技术资格的门槛，有利于树立鲜明的品德、能力和业绩导向，科学评价专业技术人员能力素质，引导专业技术人才将更多精力投入到创新创造创业活动。

据了解，为提升专业技术人员外语水平和计算机能力，江苏鼓励专业技术人才加强外语和计算机知识更新，明确将职称外语、计算机应用能力考试成绩纳入专业技术人员继续教育内容，由专业技术人员自主自愿选择参加国家承认的各类考试，考试合格可登记当年的继续教育公需科目学时学分。