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第12271期:第02版 本期出版日期:2022-01-20

一对一帮共同提高

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通讯员郅小丽

“小周高炉煤气排水作业操作不够标准……”近日,人们在太钢炼铁厂环保作业区工作现场看到,每一个操作项目都有一名党员或骨干作为督导员在旁指导,实际操作结束后,指出不足之处,提出改进建议。这是该作业区扎实提高岗位练兵的一个缩影。

该作业区对全年发生过的各种生产异常事件进行分析研究,及时总结提炼经验做法,重点对前期预防、定检融合、中控的控制和现场操作进行细化分解,任务具体到岗位,责任明确到人员,按照分步学习、专攻精练、综合演练的步骤,不断练精技术、练熟战法。针对不同岗位、不同专业的特点,为现场指挥、参检人员、技术人员等不同类型员工量身定制针对性登高计划,使每个人对自己“什么时间训练什么内容”“什么阶段达到什么水平”做到心中有数,保证时间、人员、内容、标准落实。在重点岗位设置组长兼职督导员,量化训练中各项指标,及时做好训练中的纠偏、纠错工作;在三、四烧脱硫成立以作业长为督导员的督导小组,针对如何把岗位练兵落到实处展开研究攻关,优化岗位练兵程序。定期以单兵抽检、班组协同和实操演练等形式组织考核,对参训职工的训练水平进行综合评定,以确保岗位练兵质量稳步提高。

  
                     

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