通讯员张平

今年，太钢炼铁厂中控工技术比武中，三烧作业区王燕作为主操手，与其他十多个男主操手同场竞技，竟让对手落败，名次名列前茅。

中等个头、大眼晴、走起路来脚下生风……虽是中控室女主操手，王燕身上总是透着一股英武气息。任主操手以来，干工作风风火火，身上总有使不完的劲儿。

2006年，王燕从上海宝钢学习归来分到三烧作业区中控室后，有的工友嘀咕：虽然她的业务能力过硬，但这么年青就当主操手，能行吗？面对大家的质疑，王燕不敢有丝毫懈怠，并给自已立下“三条规矩”：学习不放松、工作必带头、作风要硬朗。

在一次操作中，王燕听到岗位工人反映：“通过强化记忆虽能记住多种配料量，但有的根本用不上，为啥考核还用同一个标准？”为此，她加班加点查阅历史资料、分析配料各个数据，把不适用的用料量内容全部剔除，大幅提高了生产效率。

王燕的钻研劲头足，工作责任心更强。那年冬季的一天，中控室突然传来一阵急促的铃声，副操手报告：“熔燃一皮带机停机！”坐在中控室工作平台旁的王燕听见后，迅速从椅子弹了起来，用最快速度冲向视频，立即调出画面，发现是皮带机跑偏了。马上用对讲台通知岗位工人，到现场重新调试。事后，同事们劝她：“你比谁也着急？”她却说：“我在中控室这么多年了，一听见报警铃声，就有条件反射！”

一腔工作热情，感染全班职工。在王燕的推动下，保供高炉成绩斐然。多年来，她多次被评为“三八红旗手”，在中控室成为了一枝技压群雄铿锵玫瑰。