■特约记者王新龙报道

本报讯近一段时间，房地产开发公司党委针对党建工作所面临的新形势、新任务，大力加强党建工作，围绕年度预算目标，把从严治党要求贯穿到党的建设各项工作当中，为适应新常态，提升竞争力提供坚实保障。

该公司党委围绕建设、管理、服务中心工作，坚持从严治党，加强作风建设，推进依法治企，重点做好六项工作：一是扎实抓好“三严三实”专题教育，引导广大党员干部真正把“严”和“实”的要求立起来、树起来，争做对党忠诚、为民服务、积极担当、立规守矩的表率。二是加强和改进思想政治工作，着力做好形势任务、人文关怀和心理疏导“三个基础工程”。三是选拔忠诚房产事业、勇于改革创新、善于经营管理、得到职工群众信任的领导干部；加快培养和建设一支有较高专业水准和创新能力的专业技术队伍；加快培养和建设一支有丰富经验和一技之长的技术工人队伍。四是落实好“531”工作模式，实行党支部“双创双基”工程，实施党员“争优”计划，把目标管理和自主管理引入党员队伍建设；完善党建工作考评体系，切实规范“三会一课”，党员管理基础性台账，党费的收缴、管理、使用等党支部的基础性管理工作。五是落实“两个责任”，把纪律和规矩挺在前面，按照“一岗双责”的要求，抓好分管业务领域党风廉政建设的政治责任；在制度建设上下功夫，健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度，形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。六是贯彻落实公司“两会”精神，切实增强党员干部的群众观念，尊重群众的首创精神和实践经验，倡导共建共享的发展理念，加强工会组织自身建设，发挥工会的桥梁纽带作用；紧紧围绕共筑“百年太钢梦”工作主题，加强团的自身建设，不断增强团组织的号召力、凝聚力和战斗力，发挥共青团的突击队作用。