■特约记者薛蕊

杜程毕业于昆明理工大学，2012年来到焦化厂工作，先后在北化产作业区污水和鼓冷工序工作。刚参加工作就倒班，小杜有些不适应，但他经过一段时间的磨炼，很快进入角色，他认真负责、肯吃苦的精神得到了师傅们的认可。因为工作的需要，2014年，小杜开始负责作业区的安全工作，成为一名安全员。

为了尽快适应新的工作，他主动与厂安全科的师傅学习，业务不熟悉，他就从国师傅那儿借来《新手必须要懂的，安全科必须要做的那些事儿》来学习，一有时间就与老安全员交流，不懂不会虚心向他们学习。他从完善安全体系开始，重新整理作业区所有关于安全的纸质版、电子版资料，缺制度的结合作业区实际马上编写，发现有不适合生产现场的安全制度重新修订。利用业余时间，他自学公司及厂里的各项管理制度、公司安全技术三规、国家一些关于安全的法律法规，丰富了安全专业知识。

日常检查中，他发现个别班组在周三安全活动中存在走过场或形式化的现场，他大胆向作业区主管提出“2+1”模式，由工序作业长根据本工序特点和职工素质自行制定周三安全活动内容，作业区管理人员包片参加各工序周三安全活动，这种模式受到了岗位职工的欢迎。

有一天，他和一位员工正从生产现场往办公室走，在经过粗苯区域时，他发现管式炉顶部有少量蒸汽冒出，他跟同行的那位职工说：“看那儿有点冒蒸汽。”那位职工一看是管式炉顶部：“应该没事吧，管式炉体内还有10mm厚的钢板保温层。”可他不放心，为查清楚原因，爬到了管式炉上探个究竟，结果发现顶部有一个直径300mm的凹陷，凹陷处还能隐约听到蒸汽泄漏的“嗞、嗞”声，他又通过炉底观察孔看，发现炉内原本竖直的过热蒸汽管道已经扭曲变形。他马上向作业区主管汇报，避免了一起安全生产事故。

杜程这种对待工作精益求精的精神和脚踏实地的工作态度，不仅得到了作业区领导和同事的认同，也使自己快速完成了从一名大学生到倒班工人再到安全员不同角色的完美蜕变。