安全生产是一条不可逾越的红线。因为，安全生产“红线”就好比是职工生命的保障，要实现安全生产，就必须坚决守住“红线”。

具体地讲，安全生产“红线”是全体职工的安全行为底线。对职工而言，不出事则已，一出事就是大事，每一次的安全事故，深究其原因，大部分都与违章指挥、违章作业或违反劳动纪律有关，而“三违”产生的根源，最根本的原因就是没有守住安全生产“红线”。

在企业生产过程中，人是安全工作诸多因素中的决定因素，只有把人的工作抓好了，企业的安全工作才有保证，消除了人为因素的隐患，才能够真正实现安全生产。

那么，怎样守住安全生产的“红线”呢？要加强对职工的安全思想教育，开展内容新颖、形式多样、职工愿意广泛参与的安全思想教育活动，引导职工增强安全生产“红线”意识，充分认识不按标准作业会产生的严重后果，持续提升自我防范意识，坚决杜绝“三违”现象的发生。要加强对职工的安全业务培训，特别是要利用多种形式，对特殊工种进行技术培训，全面培养广大职工遵章守纪和杜绝“三违”的自觉性，不断提高广大职工的标准操作、规避风险的能力和安全技术水平，真正做到干放心活、干标准活，为安全生产打下坚实基础。

除做好人的思想工作外，还要构建齐抓共管长效机制，不断创新安全监督管理方式方法，着力完善安全生产管理体系，形成统一部署、齐抓共管的全员、全方位、全过程的群防群治安全监督管理网络。只有这样，安全生产“红线”才能守得住、把得牢。