■通讯员郭旭壮报道

本报讯近日，尖山铁矿以构建科技质量工作“五个力”为根本，激发全员活力，助推精矿产品质量精进。

提高认识，更新理念，切实增强凝聚力。结合当前公司开展的“弘扬工匠精神，争当能工巧匠”宣传教育活动，在全矿职工中强化“品种质量是决胜市场的利器”和“迅速增强质量意识，快速提升产品质量”的理念，让广大职工充分认识到质量是企业的生存之本，是尖山铁矿依靠产品质量优势提升，增加职工收入的重要保证。

加强团结，搞好协同，打造质量工作的协同力。该矿对《尖山铁矿的质量管理办法》进行了重新梳理修订，重点明确各部门的职责分工，质量过程控制和质量督查。将工序质量指标逐级分解到机台、个人，并与责任制挂钩结算，形成职工积极主动提升质量的氛围。

正视问题，积极面对，激发科技质量工作的生命力。针对生产质量中存在的问题，大力开展科技创新和技术攻关活动。

图存求变，锐意进取，积聚科技质量工作的爆发力。按照“五比五看五提高”的要求，以全面预算体系为平台、以对标挖潜工作计划为指导、以达标评价为考评方法、以责任制考核为动力，重点抓对标挖潜项目化管理，全面实现矿部降低成本和提高利润的目标。开展管理创新创效活动，简化流程，奖励及时，使管理创新工作为生产经营任务的完成发挥突出的作用。

强化管理，以首席师工作室为引领，提高科技质量工作的执行力。通过首席师工作室的引领和辐射作用，带动更多的专业技能人才开展技术攻关。以精益生产达标升级评价为载体，建立精益生产达标升级评价体系，修订完善各工序工艺评价标准、工艺技术规程、质量管理制度，紧密结合日常工艺检查发现的问题倒查作业区管理，组织好每半年的精益生产达标升级评价，提高科技质量工作的执行力。