■通讯员赵瑞文报道

本报讯峨口铁矿党委以中心组学习作为提高领导班子理论水平和加强科学决策的重要手段，推进学习的制度化、常态化和特色化，紧密联系实际，聚焦矿山经营主责主业和班子建设，保持党组织的先进性和创新活力。

今年以来，峨口铁矿党委坚持理论学习不动摇，发挥中心组理论宣讲阵地作用，进一步贯彻中央、省委、两级公司党委的理论学习工作部署，学习领会指导精神，将思想和行动统一到中央部署上来，扎实打好班子成员的理论工作基础。同时坚持理论指导矿山实际的原则，提高新常态下打赢生存保卫战的能力。1~7月份该矿先后完成学习习近平总书记系列重要讲话、“三严三实”专题教育等，该矿党委中心组每周一下午开展一次集体学习，宣传文化科精心策划学习内容，提前准备学习资料，通过串讲、重点剖析、学习讨论、谈体会谈认识等形式，努力提高中心组成员政治理论水平。

为保证学习的规范化和长效化，该矿于下半年修订出台《党委中心组学习管理制度》，要求所有中心组成员必须按时按要求参加学习，对因故未能参加学习的人员在内网下载自学资料进行补课；同时，定期检查学习笔记，增强中心组成员的自主学习能力。在学习形式上，该矿既有理论研读，又进行多媒体学习，如观看纪录片、听讲座等活动，使学习氛围更加浓厚，提高了学习效果。

在最近进行的两期中心组学习会议上，该矿中心组成员观看了《重庆谈判》《中国共产党一大》等文献纪录片，学习了全省科技创新推进大会精神、李晓波董事长在公司纪委书记工作会议上的讲话。结合实际，该矿党委要求各级党组织、共产党员要把纪律挺在前面，认真落实党委主体责任和纪委监督责任，创新方法，总结经验，向全矿职工传递市场压力，严格要求作表率，奋力取得新突破。