■通讯员白旭峰报道

本报讯日前，复合材料厂利用两天的时间进行了敬业度评估，全厂近600名职工现场参与评估问卷活动，职工参与率达90%以上。

该厂先后利用两个会议室，组织了10场员工评估问卷活动。评估前，工作人员首先播放敬业度评估现场填写指导，其次认真指导职工按要求填涂评估问卷。为方便职工参与评估，该厂还利用晚间业余的时间，组织夜场评估活动，给一些因工作原因不能在上班时间进行测评的职工提供了便利。

此次评估是该厂连续三年来组织的第三次评估活动。每次评估结果反馈之后，复合材料厂敬业度改进提升工作领导小组就针对不同的范围，制定不同的提升措施，并加强组织领导和指导，确保各项计划、目标能够科学、合理、高效地推进。

在评估前夕，复合材料厂专门举办了一场敬业度知识讲座，为真实全面进行测评、合理运用敬业度评估结果、找出管理短板、进一步完善整改方案、不断提升复合材料厂的管理水平和绩效水平打下了坚实的基础。