焦化厂

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第10734期:第3版

本期出版日期：2016-10-17

焦化厂

语音播报：

■通讯员王拥党报道

本报讯为进一步激发职工学技术、学技能的热情，不断培养复合型人才，引导职工干在岗位、学在岗位、练在岗位、奉献在岗位、成才在岗位，推动职工队伍知识化、技能化进程，打造出一支高素质的职工队伍，焦化厂在全厂举办了第二十四届职工标准化操作技术比武活动，此次技术比武设有焦炉调温工、安全员、干法熄焦工、化验工、电工、脱硫制酸工六个工种。其中焦炉调温工属公司级技术比武项目。

该厂不断完善技术比武管理和组织水平，注重技术比武与提升职工日常实用性技能训练相结合，在考前培训、比赛内容和激励机制等方面进行了完善和规范，逐步形成了职工“培训、练兵、比赛、晋级、表彰”五位一体的“提素”机制。

一直以来，该厂遵循“缺什么、练什么、干什么、比什么”的原则，鼓励职工积极参加各类培训学习，争做知识型、技能型职工，积极引导和鼓励职工群众向知识、技能、管理的“高、精、尖”迈进。练兵比武活动不仅成为促进职工队伍整体技能素质提升的有效载体，而且还增强了职工“苦练本领方能岗位成才”的意识。

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